как защитить диссертацию
»#Острый Перец український YouTube ще Макс Щербина диссертация наука Украина разная политота
Міністр Шкарлет, шахрайство в науці та «поляна» за дисертацію. ЩЕ з Максом Щербиною
1. я | |
|
4 (8.5%) |
2. не я | |
|
20 (42.6%) |
3. не писал, не защищал | |
|
21 (44.7%) |
4. собираюсь когда-нибудь | |
|
2 (4.3%) |
Всё самое интересное диссертация докторская университет студент комикс nplus1 наука
Аспирант колумбийского Университета защитил докторскую-комикс:
Ссылка на отрывок: http://spinweaveandcut.com/wp-content/uploads/2015/03/Sousanis-Unflattening-Excerpt.pdf
Образ диссертации сложенный годами: книга в твердой обложке, полная листов заполненных буквами под завязку, выверенные иллюстрации, литературные ссылки. Оказывается, все может быть иначе. Ник Сузанис, доктор педагогических наук, оформил свою диссертацию в виде комикса.В своей работе Unflattening («Разуплощение») Сузанис исследует то, как соотносятся между собой слова и изображения в современной литературе. В своей диссертации он задается вопросом о том, «что можно сделать наглядным, работая в форме, которая не просто "о чем-то", но сама по себе это "что-то"».
Защита работы состоялась в мае 2014 года, по ее результатом Ник Сузанис получил степень доктора педагогических наук. В марте 2015 года его диссертация, увидела свет в печатном виде, выйдя в издательстве Harvard University Press.
политика очень прямая линия духовные скрепы
Конькобежец Иван Скобрев слушает "Прямую линию с Владимиром Путиным".
В июне 2014 года защитил кандидатскую диссертацию на тему:
«Духовность личности российского спортсмена как показатель его гражданской позиции (социально-философский анализ)».
Диссертация выполнена на кафедре философии и религиоведения Военного университета Министерства обороны РФ
#всё плохо фэндомы богослов разная политота
Начальник СИЗО 77/3 ("Пресня") защитил кандидатскую диссертацию по богословию
Полку православных богословов прибыло. Как стало известно, на кафедре Общей и Русской Церковной Истории и Канонического праваПравославного Свято-Тихоновского Университета защитил кандидатскую диссертацию по богословию некто Дмитрий Комнов.
Как сообщают наблюдатели, Комнов был начальником "Бутырки" в то время, когда в ней был замучен до смерти известный юрист Сергей Магнитский. После этого его перевели в начальники СИЗО 77/3 ("Пресня"), имеющего дурную репутацию среди правозащитников. О происходящем в нем беспределе неоднократно писали члены Общественной Наблюдательной Комиссии, такие как Анна Каретникова, Зоя Светлова, Елена Масюк и др.
Сообщается, что новоявленный православный богослов защитил свою диссертацию в главном православном институте страны - Свято-Тихоновском Университете, что называется, "без отрыва от производства". Впрочем, возможно, что по месту службы он как раз проходил "практику".
#Сало с №востями Илья Кива Петиция Кива разная политота
В Киеве собирают подписи за переименование проспекта Науки в проспект имени Кивы.
На сайте Киевского городского совета появилась петиция о переименовании проспекта Науки в честь депутата от "Оппозиционной платформы – За жизнь" Ильи Кивы, который 26 апреля защитил кандидатскую диссертацию. Петиция №10566 была опубликована утром 28 апреля.
"Переименование проспекта Науки в проспект имени известного ученого, кандидата наук по государственному управлению Ильи Кивы поможет каждому школьнику и студенту понять важность высшего образования в жизни каждого человека, каждого жителя нашей прекрасной страны Украины", – заявил автор петиции, общественный активист из города Вышгорода (Киевская область) Владислав Дулапчий.
На момент публикации новости петицию поддержало 68 человек. Чтобы ее рассмотрел Киевсовет, она должна набрать 10 тыс. подписей в течение 90 дней.
Идею этого переименования первым озвучил блогер и музыкант Иван Марунич. "Говорят, проспект Науки переименуют в проспект Ильи Кивы", – пошутил он в Facebook еще днем 26 апреля, вскоре после окончания защиты нардепом диссертации. Но теперь утверждает, что к подаче петиции отношения не имел.
Источник: Гордоннаука карьера Европа длиннопост нытье бывшего ученого
Краткое описание карьерного пути научного сотрудника в западной стране
Я как-то уже писал коммент на эту тему, но решил попробовать запилить полноценный пост. Тут будет портянка спорной полезности, но вдруг кому-то поможет.
В этом посте я хочу описать карьерный путь научного сотрудника в западных странах (личный опыт у меня в Европе, но постараюсь добавить немного инфы от знакомых из США). Сразу оговорюсь, что я прошел его не до конца и спрыгнул перегорев, но постараюсь держать уровень эмоций в тексте на минимуме и обходиться исключительно фактами. Также я помню, что на реакторе периодически появлялись люди, которые тоже шли в науку и если они заметят, что-то недостающее или неверное - буду рад если напишут в комментариях. Еще одна заметка перед началом - речь пойдет об академических заведениях, а не исследовательских подразделениях частных компаний, в силу крайне высокой вариативности организации последних.
Итак перед началом научной карьеры требуется диплом о законченном высшем образовании. В некоторых странах (например США) есть возможность начать все со степени бакалавра, но вообще в среднем нужна магистерская степень или эквивалент (например диплом инженера).
Первой ступенью является докторантура (по СНГ-шным стандартам - аспирантура). Вариантов докторантур бывает много. Самый распространенный - начальник исследовательской группы (профессор) выбивает грант, в рамках которого нанимает докторанта для выполнения какого-то исследовательского проекта. Профит профессора: выполненная работа и засечка о защите докторанта, профит докторанта: получение докторской степени (по сути билет в дальнейшую карьеру - без степени по сути никуда особо не уйдешь). В рамках этого формата докторантуры докторант получает некоторую зарплату: в Европе уровень обычно приемлемый - вполне хватает на нормальную без роскошеств жизнь (я собирал себе комп за 2к евро и в отпуск гонял на море раз-два в год и жил не деля квартиру ни с кем, хоть и была в ней только одна комната). В США дела обстоят намного хуже (прошу не записывать меня в свидетели госдолга - вполне реальная проблема и можно легко загуглить протесты докторантов из-за низких зарплат: https://www.theguardian.com/us-news/2022/mar/30/us-graduate-students-protest-against-low-pay-while-universities-profit-from-their-work). Я сам попал в подобную программу, но в моем случае грант получил не конкретный профессор, а несколько университетов и программа была рассчитана на 15 докторантов, у каждого был мультидисциплинарный проект. Сама работа по сути похожа на дипломный проект, но длиной в 3-4 года. За это время надо провести исследование, опубликовать результаты (обычно нужны 1-2 статьи хотя бы на этапе рассмотрения в журнале) и написать диссертацию (я занимался этим последние полгода до защиты примерно половину своего времени). Параллельно с работой докторант может быть обязан заниматься преподаванием - чаще всего в форме помощи профессору в проведении практических занятий и экзаменов. Иногда могут потребовать набрать некоторое число ECTS баллов в виде курсов, но обычно оно сравнительно небольшое (эквивалент 4-6 семестровых курсов). Есть и другие варианты докторантуры. Например структурированные программы - в этом случае получается нечто своего рода продолжения образования с посещением лекций, экзаменов и т д. Докторантуры в частном секторе по сути являются формой докторантуры, которая финансируется частной компанией, но все равно нуждается в сопровождении университетского профессора (только профессор может сопровождать докторанта и докторские дипломы выдаются исключительно университетами). Реже всего, пожалуй, встречаются самостоятельно финансируемые докторантуры - в этом случае потенциальный докторант сам придумывает идею для проекта и находит источник финансирования с чем приходит уже к профессору и просит формального сопровождения работы. Оканчивается докторантура защитой докторской диссертации: диссертация может быть как собрана из статей докторанта так и написана в формате монографии. В некоторых университетах помимо результата защиты (защитил/не защитил) могут ставить оценку за защиту. Оценки варьируются в зависимости от страны и (потенциально) от университета. В моем были cum laude (хорошо), magna cum laude (очень хорошо) и summa cum laude (с отличием). Последняя в моем университете требовала дополнительной номинации перед защитой и значительно усложняет сам процесс защиты: при “обычной” защите комиссия может задавать вопросы только в рамках темы диссертации, но при защите “отличной” диссертации вопросы могут задаваться потенциально по любой теме из предмета диссертации. Докторантура это еще достаточно расслабленная ступень и во многом хороший руководитель может помочь избежать излишних проблем. Защита докторской добавляет буст к эго в виде права приписывать Dr. перед своим именем (без диплома - может привести к уголовке).
Итак, после защиты диссертации отправляемся в самостоятельное плаванье. На этом уровне начинается самый эмоционально и физически трудный этап - постдок (postdoc). Постдок - это проект, ограниченный по времени (обычно в рамках какого-то гранта) и ограничение в районе 1-3 лет (при этом постдоки дольше 2 лет считаются нежелательными). Постдок настоятельно рекомендуется делать в другой стране (не в той же, где была докторантура), но это чисто европейское требование (в США не обязательно валить за границу). Абсолютно не рекомендуется делать постдок в той же группе, где защищалась докторская. Задача человека на постдоке - накопить критическую массу публикаций для получения серьезных грантов и/или перманентной должности. На этом этапе от человека ожидается активная публикация в роли основного автора и рост индексов цитирования (h-index/i10-index). Из желательного - неплохо бы получить статью с каким-нибудь именитым профессором. Из очень и очень хорошего - публикация в особо престижном журнале (Nature или Science), но это крайне редкое явление. Количество постдоков до получения более серьезной позиции может варьироваться в зависимости от темы исследований и от страны. Мало кто обходится одним постдоком (мне повезло и я ограничился одним), чаще всего уходит 2-3 постдока до момента получения “настоящей” работы. Самая главная проблема постдока - это стопроцентная временность трудоустройства (что особенно остро для иммигрантов). Изредка постдок можно продлить, но это не очень просто и требует некоторой гибкости финансирования у руководителя. Во время постдока зарплата чуть выше, чем у докторанта, но не излишне сильно (чаще всего докторант получает 70-80% зарплаты постдока). Для Германии и Швейцарии - это уровень несколько выше медианного (55-60й перцентиль). Но при этом количество работы легко может привести к 50-60-часовой рабочей неделе и отпуск крайне редко проходит без отвлечений на работу.
После стадии постдока появляется пара альтернативных путей развития карьеры. Первый и самый очевидный - это идти в профессора. Второй - идти по пути долгосрочного научного сотрудника при университете/исследовательском центре. Оба пути требуют или нахождения открытой должности и прохождения собеседования или же получения какого-то из грантов на создание собственной исследовательской группы. Гранты могут быть регионального, национального или международного уровня. Процент успеха в таких грантах около 3% считается очень высоким. При этом даже при нахождении уже открытой должности и получении оной - все равно придется искать гранты на найм сотрудников. Обычно стартовый грант покрывает зарплату новоиспеченного руководителя группы (скорее всего должность будет что-то формата Assistant/Associate Professor, в Германии еще может быть промежуточная стадия Junior Professor), одного постдока и пары докторантов. Тренд на количество рабочих часов продолжается - вдобавок к самостоятельной работе добавляется еще ответственность за докторантов. Я спрыгнул на этом уровне карьеры не выдержав колоссальных переработок, которые сильно осложняли личную жизнь. При всем при этом должность на данный момент еще не является постоянной - это еще так-называемая tenure-track должность. Обычно дается 5 лет на создание группы и получение первых результатов, после чего происходит разбор полетов с советом директоров универа/центра и выносится решение о превращении должности в постоянную. После этого можно несколько выдохнуть - работа у тебя остается уже по сути до пенсии (уволить tenure профессора можно только по решению совета директоров). Параллельно с этим происходят перемены в рабочем процессе профессора: количество работы выполняемой лично уменьшается, а количество менеджмента увеличивается. При этом место в списке авторов публикаций тоже смещается на последнее место (хотя не в каждой области порядок играет роль).
Верхний уровень - это уже уровень Full Professor - на этом этапе все время профессора уходит на менеджмент и поиск финансирования (написание заявок на гранты и т д). Количество подчиненных увеличивается как и суммы грантов, но принципиальных отличий от предыдущей ступени нету - есть только количественные.
По сути на этом все - если будут вопросы или дополнения - я постараюсь следить за комментариями.
Отличный комментарий!