обязанности начальника отдела
»видео магнит собрание начальник больничный
Собрание на складе сети "Магнит"
Из описания видео на ютубе:
Видео с одного из собраний в Магните. Директор заявляет, что сколько хочет столько и платит, а чтоб сохранить работу запрещено болеть, обязательно трудиться в выходные и вообще необходимо "ускоряться". Вряд ли это начальник склада хотел, чтоб данное видео стало достоянием общественности. Но его выступление успешно засняли и выложили в сеть. Внутри торговых сетей такие собрания воспринимаются, как норма, но вот для людей со стороны, было удивительно наблюдать.
Несколько тезисов от руководителя. Начинает собрание с объявления о повышении ЗП, но не говорит про серьезные изменения условий ее получения. Теперь без переработок не получить и того, что было раньше. Еще заработная плата теперь является коммерческой тайной и узнать ее можно только в устной форме. Вывешивать никуда не будем. Просто поверьте на слово. Дальше в гордостью рассказывает, что за вчерашний день уволил двух человек. Какой же он молодец!
Почему всем приходилось задерживаться на работе? Потому что есть люди, которые вкрай обнаглели и берут больничные. Такие работать у нас не будут! Потом следует публичное увольнение одного из сотрудников склада. Особо не заморачиваясь, просто вызвали вперед и сказали, чтоб собирал манатки. "Вы уволены сегодняшним днем". Мужик начинает оправдываться, что он только вышел с больничного, но начальнику это "не интересно".
Короче, не выходите на усиление (то есть в свой выходной), берете больничный, имеете низкую производительность — сразу увольнение. В договоре "белым по черному" прописаны все условия. Идите — изучайте. Интересное отношение к трудовому кодексу в компании. Зарплату озвучивать будем устно, увольнять будем всех подряд, ушел с работы по графику — будем прощаться. Мало того, что это единственная федеральная сеть, которая до сих пор умудряется платить ЗП в черную, так еще они настолько легко кладут на все остальные правила.
помощь тк работа
В результате все это вылилось в то, что в начале недели в кабинет залетает заместитель начальника всего этого заведения с претензией на повышенных тонах, что мы там отказали в помощи удаленному как бы клиенту. Я попросил не повышать голос в моем кабинете и прежде чем наезжать на подчиненных разобраться в ситуации. В овтет услышал что-то вроде "не собираюсь я ни в чем разбираться". В общем-то конфликт вроде был исчерпан, особо и не начавшись. Но после покидания кабинета заместителем начальника я громко (я просто всегда громко говорю) так обсудил со своей единственной подчиненной, мол "нахер такое начальство, которое наезжает на подчиненных и не желает сначала разобраться в ситуации". Видимо, та самая зам под дверью подслушивала. И накатала на меня жалобу, что я о ней отзывался в негативном ключе с использованием нецензурной лексики. Вроде бы даже не сказать, что врет, но это не предназначалось для ее ушей, я просто обсуждал ситуацию со своей сотрудницей, с которой вообще были такие околодружеские отношения, а не отношения "начальник-подчиненный". Сейчас мне притащили уведомление о предоставлении объяснений за неккоректное поведение на рабочем месте. Хотят въебать выговор и лишить премии. Сам по себе выговор вроде не страшен, потому как в трудовую сейчас не заносится и за один выговор уволить нельзя. Но все равно как-то несправедливо. Тем более, что статья 192 ТК говорит "За совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить дисциплинарные взыскания". Даже если бы я послал нахер кого-то в лицо, можно ли это как-то приплести как ненаджлежащее исполнение или неисполнение обязанностей? Учитывая, что непосредственно по работе замечаний нет, не отказываюсь даже от работы не закрепленной в должностых, никогда не беру больничные, могу там помочь чем-то за пределами работы (например, довезти начальницу до дома, когда водитель в отпуске). Прав ли будет работодатель, вынеся взыскание в данной ситуации или можно смело будет писать жалобу? Ну и стоит добавить, естественно никакой аудио/видео фиксации нет. Доказать ни правоту ни неправоту мою таким образом нельзя. Есть моя пока не отданная объяснительная суть которой что никого я матом не посылал, и даже подписанная "вышеизложенное подтверждаю" моей сотрудницей. Но против моей объяснительной и одного свидетеля есть 20 баб, которые скажут, что как раз проходили мимо и слышали как я посылал матом замначальника (как раз по той причине, что я им изначально не угоден, да и не захотят тупо перечмить начальству).
политика песочница политоты Вторжение в Украину 2022 Украина города Мелитополь госизмена служба спасения
Украинских спасателей из Мелитополя обвинили в госизмене
Украинских спасателей из Мелитополя обвинили в госизмене: они продолжали выполнять работу после захвата города российскими войсками.
Обвинение предъявлено начальнику Мелитопольского районного управления ГУ ГСЧС Запорожской области и двум его помощникам. Они остались в ведомстве после вторжения российских войск, и сохранили работоспособность городских пожарных частей. В Киеве решили, что это нарушение присяги.
По данным следствия, начальник Мелитопольского районного управления ГУ ГСЧС в Запорожской области и два заместителя начальника одного из его отделов остались во временно оккупированном Мелитополе и перешли на сторону врага.
Изменив присяге, они начали службу в так называемом "Главном управлении по чрезвычайным ситуациям военно-гражданской администрации Запорожской области".
По данным следствия, «они не только поддерживали "присоединение" службы спасателей в состав "МЧС России", но и участвовали в ее организации. Также они агитировали местных жителей к сотрудничеству с врагом».
Досудебное расследование в уголовном производстве осуществляют следователи ТУ ДБР, расположенного в городе Мелитополе.
Всех троих обвинили в госизмене по части 2 статьи 111 УК Украины (Государственная измена) и уволили со службы. Следствие продолжается, им грозит до 15 лет тюрьмы.Да, должны (я из Украины). | |
|
85 (18.4%) |
Да, должны (я из России). | |
|
137 (29.7%) |
Да, должны (я из другой страны). | |
|
31 (6.7%) |
Нет, не должны (я из Украины). | |
|
76 (16.5%) |
Нет, не должны (я из России). | |
|
22 (4.8%) |
Нет, не должны (я из другой страны). | |
|
7 (1.5%) |
Посмотреть результаты. | |
|
104 (22.5%) |
политика фсо МВД на страже родины преступление и наказание
Путин личным указом уволил начальника ГИБДД Москвы Юрия Дроганова
Продолжение этого поста о том, как этот Юрий Дроганов собирал через WhatsApp данные о передвижении о кортежах Путина, премьер-министра, главы совфеда, руководства совбеза, ФСБ и прочих особо охраняемых лиц.
МОСКВА, 1 января. /ТАСС/. Глава столичной Госавтоинспекции полковник полиции Юрий Дроганов уволен с должности. Об этом ТАСС сообщил источник в правоохранительных органах.
"Указом президента глава столичной Госавтоинспекции полковник полиции Юрий Дроганов уволен с должности", - сказал собеседник агентства.
По его словам, временно исполняющим обязанности начальника управления стал полковник полиции Алексей Диокин. На сайте ГИБДД Москвы Диокин значится как врио начальника столичного главка ведомства.
Полковник полиции Дроганов был назначен на должность начальника управления Госавтоинспекции Москвы 18 ноября 2019 года. До этого с марта 2015 года столичную ГИБДД возглавлял Виктор Коваленко.
Дроганов начал службу в органах внутренних дел в декабре 1983 года в должности милиционера ППС. В августе 1990 года назначен инспектором отдела ГАИ и ДПС УВД Красногвардейского района Москвы, а с ноября 1992 года занимал должность госавтоинспектора МРЭО УВД Южного административного округа Москвы. С сентября 1996 года начал занимать руководящие должности, а в 2015 году назначен на должность заместителя начальника управления ГИБДД Москвы.
Сурс
собеседование инструкция
1. Почему вы выбрали именно нашу компанию?
Вы идиот? Я направил резюме в десяток мест. Где устроюсь быстрее и выгоднее - там и хорошо.
2. Как вы считаете, почему мы должны выбрать именно вас?
Вам работники вообще нужны? Ну вот он я. Работник. Именно меня стоит выбрать хотя бы потому, что я явно умнее всех тех, кто заливал на эти вопросы стандартную чушь. И умнее вас, между прочим, потому что я никогда таких дурацких вопросов бы не задал.
3. Какую зарплату вы хотели бы получать?
2,5 млн. $ в год, как президент США. Что за вопрос? Естественно, я хочу получать настолько высокую зарплату, насколько вы сможете мне заплатить. Только ведь вы всё равно не заплатите. Тогда нечего и выпендриваться. Всё равно выбор за мной: вы говорите цену, я говорю - согласен или нет.
4. Почему вы ушли с предыдущего места работы?
Предположим, отвечу честно: маленькая зарплата или отсутствие карьерного роста, или бесперспективность, или не сошелся с коллективом, или не понравился собаке начальника. И что? Вы же не знаете, сойдусь ли я с вашим начальником, коллективом и их собакой. И не узнаете, пока не попробуете.
5. Кем вы видите себя через 5 лет в нашей компании?
Вот вам встречный вопрос: какие планы компании на ближайшие 5 лет? Нет таких? Так если вы сами не знаете, что с вами будет через 20 лет, будет ли компания и какую нишу она намеревается занять, то мне-то откуда это знать?
6. Какие у вас были достижения на предыдущем месте работы?
А резюме недостаточно, значит. Ну хорошо. Я отлично работал и великолепно справлялся со своими обязанностями. Вот это - достижение! Я вас разочарую: при правильном руководстве и хорошей работе никаких достижений быть не должно! Работать надо, а не ерундой маяться и достижения достигать!
7. Каким бы вы хотели видеть своего начальника?
Я бы хотел его не видеть. Серьезно, мне нет разницы как он выглядит. Главное, чтобы он был начальником: тем, кто может нормально и внятно сформулировать задачи. А в остальном, пусть хоть в красных труселях на белой капибаре разъезжает по офису.
8. Какие у вас есть достоинства?
На гуслях я умею играть и плеваться на 15 метров в длину. Если вам нужна моя квалификация, то она указана в резюме. Если вам что-то нужно еще - то об этом и спросите. А если вы сами не знаете, чего вы хотите и что вам нужно, то тут, извините, ничем помочь не могу. Формулировать скрытые и неясные желания - это вам к психиатру нужно.
9. Каковы ваши недостатки?
Хорошо тенором пою, соседи жалуются, а в консерватории сказали - талант. Вот еще: когда ем суп, зачерпываю ложкой к себе, а не от себя!
политика поджег военкомат Хабаровск Россия поджог Поджоги 2022
В Хабаровске атаковали военкомат на улице Узловой примерно в 6 утра. Между решётками на окнах кабинета начальника отдела по мобилизации и хранения статистической документации заложили бутылки с неизвестной жидкостью, а затем подожгли. В результате лопнули стёкла, но сотрудники военкомата быстро потушили пожар. Документы не повреждены. На месте обнаружены две бутылки объёмом 0,7 литра и девять спичек. Сейчас правоохранители занимаются поисками поджигателей.
Отличный комментарий!
1) Любой кабинет, где работают мужчины призывного возраста, закрывается ими на ключ, пускают только своих, на стук не открывать, только своим по телефону. О всех незнакомых людях в зданиях сразу доносить. На любые вопросы о сотрудниках отвечать, что никого по именам не знаешь.
2) Все призывные, кто могут себе позволить - увольняются по собственному и дальше работают вчерную.
Большая часть сотрудников - это студенты и бабы, но призывные тоже есть.
Так что я живу не по прописке, работаю вчерную, отращиваю бороду.
Жена уже предложила мне поехать в не отремонтированную квартиру родителей и не выходить оттуда, а она будет привозить мне еду и приезжать на выходных
В очередной раз убедился в правильном выборе жены и рпботы
политика безнаказанность развращает Ебала жаба гадюку в прямом смысле Изнасилование в Уфе преступник в погонах
Полицейские начальники в Уфе всю ночь насиловали дочь сотрудника Росгвардии
В настоящее время полицейские задержаны
В Уфе разгорается крупный скандал в местной полиции. По данным ГТРК Башкирии, там начальник полиции Уфимского района, начальник Карамаскалинского района и руководитель отдела по вопросам миграции УМВД в состоянии алкогольного опьянения всю ночь насиловали девушку-дознавателя, которая оказалась дочерью высокопоставленного сотрудника Росгвардии.
В сообщении отмечается, что инцидент произошел в ночь с 29 на 30 октября в здании Отдела по вопросам миграции Отдела МВД России по Уфимскому району. Трое вышеперечисленных начальников полиции устроили там застолье и после употребления алкоголя мужчин потянуло на женщин.
Один из них пригласил девушку-дознавателя в кабинет под предлогом решения каких-то служебных вопросов. Однако там вместо заявленных целей, начальники вступили с подчиненной в интимные отношения. Все это продолжалось до утра. После этого 23-летняя девушка написала заявление в СК.
По данному факту изнасилования в СКР возбудили уголовное дело. Следователи задержали всех фигурантов дела и провели в их кабинетах обыски. Сейчас проводятся дальнейшие следственные действия, направленные на выяснение всех обстоятельств совершенного преступления. Решается вопрос и об избрании задержанным меры пресечения.
При этом, как сообщает портал ProUfu.ru, отец потерпевшей является высокопоставленным чиновником Росгвардии.
– Да
– Административка?
– Криминалка
– Не убийство хотя бы?
– Убийство
– За дело?
– За дело
– Приняты