Тот чувак был толковым манагером на самом деле. 
За такое премии давать надо, а не увольнять. :)

премию... за то,что человек не выполняет свою работу?  плюс работодатель мог сам нанять этих китайцев. зачем им бесполезный валенок в компании?

За организацию рабочего процесса так, что всех всё устраивало. 
Это весьма не простая задача с кучей фрилансеров.

нанять ещё 1 фрилансера,чтобы он устроил рабочий процесс? и это всё на зарплату уволенного.

Зачем плодить сущности? Уволенный уже тут и уже всё организовал.

Чел, ты не шаришь. Если его поощрить, то получится, что его начальник - дурак, не знающий, чем занимаются подчиненные, а это подрыв авторитета начальствующей пирамиды. За такое убивают нах. ,)

Это была шутка. 
Я не силён в законодательстве и трудоустройстве,но насколько я помню в развитых странах чем больше граждан компания трудоустроила,тем больше плюшек она получает. Вот так заменяя лентяев на 2-3 трудяг компания получит прирост в плюшках,в зависимости от кол-ва пойманных лентяев,конечно.

&gt;фрилансеры 
&gt;компания трудоустроила 
Что за хуйню ты несешь?

Я не знаю где ты в предыдущем сообщении нашёл слово "фрилансер".

Все нормально, пусть "управленец" управляет, но это не мешает его начальнику подумать над тем, как бы получить услуги китайцев без высокооплачиваемого посредника.

Не фрилансеры не пойдут работать за копейки.

"Здесь мерилом работы считают усталость". 
Работа была выполнена - даже перевыполнена. И если законно - для начальника нет разницы каким образом.

вот только что-то этот начальник сам поленился/не успел /не сообразил, как получить их услуги за мизерные деньги, а тот мужик смог. следуя вашей логике ненужны ни мастера, ни бригадиры, ни начальники отделов - хватит гендиректора и работяг лол.

Если я правильно помню, его поймали за руку безопасники и  его уволили за нарушение NDA.

На самом деле тот чувак передавал возможно секретную информацию третьим лицам.

Да, работа с подрядчиками без подписанного NDA - это уже серьёзно. 
Однако скорее всего это послужило официальным поводом для увольнения, а не причиной. 
90% того, что типа под NDA, либо не представляет никакой информационной ценности, либо известно куче других лиц. А реально важные сведения фрилансерам нафиг не нужны.

работодатель мог, но не сделал, в чём виноват сотрудник совершенно не ясно.

Первое предложение не противоречит тому, что я сказал, а так же, из того, что я сказал, не следует второе предложение. <a href="http://link.joyreactor.cc/redirect?url=http%3A%2F%2Fnazva.net%2Flogic_test1%2F" target="_blank" rel="nofollow">http://nazva.net/logic_test1/</a>

lol.reactor.cc

furry.reactor.cc

gi.reactor.cc

vatnik.reactor.cc

Pokemon.reactor.cc

wh.reactor.cc

Maria Fernanda

bottomless

PersonalAmi

Josephine Jackson

furry

Hyung

Cheryl Blossom (Lana M)

Zhipei Fu

Girl That Can See It

Genshin Impact

shoutarotttt

flick

Howlsfm

фэндомы

Steam

Tony Sart

League of Legends

реактор

Calder Moore

CuteSexyRobutts

lolisamurai1

Tanukiicos

Steam халява

Moiicos

новый движок

Mady Gio

Комиксы

101ho

negoto_meme

IskanderednaksI

Sata Jones

sinsin08051

Халява

политика

texic

Я Ватник

Luce

Warhammer 40000

artist

квадроберы

inktober2024

Letyaga

Miamiaof

К звёздам через тернии (комикс)

Лидия Черемных

Funbunnycouple

Vegeta in the rain

Pokémon

Dilbert

Хеллоуин

Эротика

Krakenkatz

праздник

Kittew

SwainArt

inktober

MOSSA

Dilbert :: Смешные комиксы(веб-комиксы с юмором и их переводы)

﻿Дилберт, познакомься с нашим новым графическим дизайнером.
Если бы у меня была такая должность, я бы тайно раздал свои задания незнакомцам в интернете и платил им 5% своей зарплаты, а сам бы ничего не делал целый день.
Упс. Извините. Я не знал, что вы уже там. / Dilbert :: Комиксы